Сообщений в теме: 119

[User]

oletito (15 Октябрь 2013 - 19:34) писал:

Разработка акта успешно завершена, реквизиты приказа: №533 от 26.09.2013

Итоговая версия текста акта 00-04-5669-08-13-47-13-5-ver4-464-numb-18870.pdf

После этого приказа вопросов больше, чем ответов...)

[oletito]

User (15 Октябрь 2013 - 19:40) писал:

После этого приказа вопросов больше, чем ответов...)

Так это для того, чтобы ЦА ФСИН без работы не оставался . К каждому приказу, как минимум, по разъяснению...

[ГАРИК]

суть-то проста. Какой бы бардак в системе не был, а федеральное трудовое законодательство соблюдать - будьте любезны

[PaZITIV]

oletito (15 Октябрь 2013 - 19:34) писал:

Разработка акта успешно завершена, реквизиты приказа: №533 от 26.09.2013

Итоговая версия текста акта 00-04-5669-08-13-47-13-5-ver4-464-numb-18870.pdf

Получается, что переработку победили, как сказал наш уважаемый реформатор, так все и получилось. Сейчас разъяснения придут, и с нового года учет службы в караулах и сменах будет другой, что-бы мы не говорили и как-бы мы не возмущались.

[ювантус]

PaZITIV (15 Октябрь 2013 - 22:32) писал:

Получается, что переработку победили, как сказал наш уважаемый реформатор, так все и получилось. Сейчас разъяснения придут, и с нового года учет службы в караулах и сменах будет другой, что-бы мы не говорили и как-бы мы не возмущались.

Осталось внести изменения в 21 приказ,чтоб инструктаж,чистка оружия,подведение итогов службы не входили в рабочее время.

[PaZITIV]

ювантус (15 Октябрь 2013 - 22:48) писал:

Осталось внести изменения в 21 приказ,чтоб инструктаж,чистка оружия,подведение итогов службы не входили в рабочее время.

До этого думаю не дойдет, эти мероприятия входят в распорядок дня и обязанности сотрудников. А вот ограничить время на их проведение, может и надумают. Хотя это уже ни к чему... если посчитать время отдыха сотрудников в карауле, вычесть из существующего их табелирования, у них получается недоработка. С караулами по охране почти все понятно, а вот как интересно будет табелирование по данному приказу конвою, тем кто в ж.д. караулы ездит, у них там отдых тоже есть?

[Галя]

Добрый день у нас вчера зачитали на инструктивных занятиях этот приказ. Нам женщинам закрывали норму часов не 40 а 36 так как мы живем на Севере... Была выплачена переработка за полгода. А теперь сказали приравнять чтоб норма часов была 40 ч., и высчитать всю заплаченную переработку Полный бардак

Сообщение отредактировал aragon29a: 16 Октябрь 2013 - 08:26

[User]

ГАРИК (15 Октябрь 2013 - 20:28) писал:

суть-то проста. Какой бы бардак в системе не был, а федеральное трудовое законодательство соблюдать - будьте любезны

Галя (16 Октябрь 2013 - 07:39) писал:

Добрый день у нас вчера зачитали на инструктивных занятиях этот приказ . Нам женщинам закрывали норму часов не 40 а 36 так как мы живем на Севере .. Была выплачена переработка за пол года . А теперь сказали приравнять чтоб норма часов была 40 ч и высчетать всю заплаченную переработку Полный бардак

Вот живой пример, что приказ, местами, как раз и нарушает федеральное трудовое законодательство и таких примеров будет еще много...

[Sarmat]

User (16 Октябрь 2013 - 07:57) писал:

Вот живой пример, что приказ, местами, как раз и нарушает федеральное трудовое законодательство и таких примеров будет еще много...

Похоже, что для нынешнего руководства ЦА ФСИН подобные "мелочи" не принципиальны. Для них законодательство Российской Федерации вообще не имеет определённо никакого значения. Есть лишь указания и приказы начЯльников, истолковывающих законы по своему усмотрению, а всё остальное вторично до втаптывания в грязь. Остаётся надеяться на то, что хоть судебная машина заработает в верном направлении.

[Lord792]

Самара. У нас на вышках сидят по 20 часов, а в некоторых зонах сутки, и кушают там же на вышке....

Сообщение отредактировал aragon29a: 16 Октябрь 2013 - 11:16

[Sarmat]

Lord792 (16 Октябрь 2013 - 10:56) писал:

Самара. У нас на вышках сидят по 20 часов, а в некоторых зонах сутки, и кушают там же на вышке....

Ну, кроме озвученных нарушений законодательства и НПА, регламентирующих служебную деятельность УИС (если это правда), ещё и время на обеды не будет учитываться. Хотя для ЦА ФСИН это тоже несущественно. С "Олимпа" приказ спущен на грешную землю, так что все проблемы, связанные с его исполнением, ложатся на плечи местных руководителей "землян" и, собственно, последних. Вообще то богам чуждо всё земное. К тому же, совсем скоро (уже очень совсем скоро-скоро) проблема с вышками, по словам ААР №2 и прочих "специалистов" охранного дела в УИС, будет радикально решена - их уберут. На тропе караула обедать будет удобнее, ибо не качает.

[PaZITIV]

Lord792 (16 Октябрь 2013 - 10:56) писал:

Самара. У нас на вышках сидят по 20 часов, а в некоторых зонах сутки, и кушают там же на вышке....

Здесь, что-то комментировать сложно. Одно не понятно, есть ли у вас руководители и чем они занимаются, если такое происходит. Сотрудник находящийся сутки на посту без отдыха физически не может быть бдительным и готовым к действиям. Если людей не хватает, то лучше-бы приняли решение и перевели охрану, так сказать "на прогрессивные способы", и не издевались над народом.

[Phantom]

"квинтэссенция мудрости"

[oletito]

User (16 Октябрь 2013 - 07:57) писал:

Галя (16 Октябрь 2013 - 07:39) писал:

Добрый день у нас вчера зачитали на инструктивных занятиях этот приказ. Нам женщинам закрывали норму часов не 40 а 36 так как мы живем на Севере... Была выплачена переработка за полгода. А теперь сказали приравнять чтоб норма часов была 40 ч., и высчитать всю заплаченную переработку Полный бардак

Вот живой пример, что приказ, местами, как раз и нарушает федеральное трудовое законодательство и таких примеров будет еще много...

Да уж. Написав в приказе эту фразу:

Цитата

Продолжительность рабочего времени сотрудников рассчитывается исходя из 40 часов в неделю

Разработчики этого чудо-приказа "забыли" про статью 44 Положения о службе:

Цитата

На сотрудников распространяется установленная законодательством Российской Федерации о труде продолжительность рабочего времени.
Для сотрудников, исполняющих служебные обязанности во вредных условиях, устанавливается сокращенный рабочий день.
Перечень должностей сотрудников, для которых устанавливается сокращенный рабочий день, а также порядок и условия предоставления им сокращенного рабочего дня определяются Министром.

В соответствии с Приказом Минюста №76-2005г. (пункт 14.2):

Цитата

Перечень должностей сотрудников, для которых устанавливается сокращенный рабочий день, и условия его предоставления определяются законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Минюста России.

А ведь в РФ существует "какое-то" количество нормативно-правовых актов, устанавливающих для определенных категорий работников, сокращенную продолжительность рабочего времени...

[Sarmat]

oletito (16 Октябрь 2013 - 20:32) писал:

Разработчики этого чудо-приказа "забыли" про...

Про честь и совесть они забыли, если они, конечно, у них были хоть когда-то указанные категории...

Phantom (16 Октябрь 2013 - 19:22) писал:

"квинтэссенция мудрости"

Это к чему, собственно? Квинтэссенция мудрости понятие достаточно обширное...

User (16 Октябрь 2013 - 07:57) писал:

Вот живой пример, что приказ, местами, как раз и нарушает федеральное трудовое законодательство и таких примеров будет еще много...

oletito (16 Октябрь 2013 - 20:32) писал:

А ведь в РФ существует "какое-то" количество нормативно-правовых актов, устанавливающих для определенных категорий работников, сокращенную продолжительность рабочего времени...

Грешно смеяться и глумиться над истинными профессиональными и экспертными специалистами в области УИС, коими являются различного рода аарийские сущности...