Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС
![]() |
Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС. Без регистрации вам доступна вся информация на форуме только для чтения. Создание новых тем и ответы в существующие будут доступны после регистрации:
|
Оптимизация и кадровая политика (новости, предположения, догадки...)
#1399
Отправлено 19 Май 2013 - 22:31
Jailer (19 Май 2013 - 07:00) писал:
Сообщение отредактировал А_Б: 19 Май 2013 - 22:32
#1400
Отправлено 20 Май 2013 - 05:17
А_Б (19 Май 2013 - 22:31) писал:
Сообщение отредактировал Operativnik: 20 Май 2013 - 05:38
#1402
Отправлено 20 Май 2013 - 14:50
Во исполнение указания заместителя директора ФСИН России генерал-майора внутренней службы А.А. Рудого от 15 мая 2013 № вн-7-16591 прошу Вас до 15 час 00 минут 20 мая 2013 года предоставить в отдел кадров УФСИН России по NNN области информацию согласно приложению о численности работников (сотрудников и служащих) с указанием штатной численности и укомплектованности (по состоянию на сегодняшний день) следующих подразделений:
- организационно-аналитические подразделения;
- юридические службы;
- службы делопроизводства;
- подразделения мобилизационной подготовки;
- подразделения автоматизации.
Сообщение отредактировал User: 20 Май 2013 - 14:50
|
Поблагодарил (и): 1 пользователь:
|
|
#1405
Отправлено 20 Май 2013 - 16:20
User (20 Май 2013 - 14:50) писал:
Во исполнение указания заместителя директора ФСИН России генерал-майора внутренней службы А.А. Рудого от 15 мая 2013 № вн-7-16591 прошу Вас до 15 час 00 минут 20 мая 2013 года предоставить в отдел кадров УФСИН России по NNN области информацию согласно приложению о численности работников (сотрудников и служащих) с указанием штатной численности и укомплектованности (по состоянию на сегодняшний день) следующих подразделений:
- организационно-аналитические подразделения;
- юридические службы;
- службы делопроизводства;
- подразделения мобилизационной подготовки;
- подразделения автоматизации.
#1408
Отправлено 21 Май 2013 - 08:29
язычник (21 Май 2013 - 07:52) писал:
Говоря о задачах, можно вспомнить, что были предложения отказаться от преследования и розыска бежавших осужденных (подозреваемых, обвиняемых), свалив эту функцию на полицию. При этом можно будет полностью пересмотреть тактику действий при ЧО в последующих розыскных мероприятиях с их заслонами, засадами, ВРП и пр. Однако МВД вряд ли будет в восторге от такого предложения, несмотря на то, что последняя любит в некоторых случаях потянуть на себя одеяло. Если что, то в МВД начнутся вопли об увеличении штатной численности, потерянной за период "реформирования" указанного ведомства.
Кто-то поговаривал тут, что специальные подразделения по конвоированию ФСИН готовы отобрать у подразделений охраны конвоирование больных осужденных в гражданские лечебные заведения. Пожалуйста, пусть конвоируют, ибо не жалко и головных болей у охраны будет меньше. Но тогда конвойники должны будут обеспечивать также выделение караулов для непосредственной охраны приболевших в органах здравоохранения, что опять приведёт к вопросам об увеличении штатов, но уже конвойных подразделений.
У нас в ТО подано, к примеру, предложение о сокращении инженеров групп ИТОС и В, как лишнего звена. Напоминает продолжение ААРийской политики, но большим начальникам, похоже, виднее, хотя на эту тему были исследования, вроде этого:
"Экономический эффект от ликвидации структур ИТО также сомнителен, поскольку переход на услуги внешних коммерческих организаций вряд ли создаст экономию средств. Скорее стоит ожидать возрастание расходов, так как помимо оплаты труда своих работников такие организации должны получать ещё и прибыль. Важно и то, что отсутствие сформировавшейся конкурентной среды (ведь нужно оказывать услуги не вообще, а именно в режимных требованиях ФСИН России) среди этих фирм (особенно в «глубинке»)может повлечь за собой известную монополизацию с «взвинчиванием» цен за услуги, а также способствовать коррупции. Наконец, главный негативный момент заключается в том, что далеко не все услуги по оборудованию и эксплуатации ИТСОН могут иметь разовый или периодический характер. В отличие от строительства и реконструкции инженерных средств (ИСОН), установки, среднего и капитального ремонта технических средств (ТСОН), существуют ещё и текущий ремонт, контроль технического состояния а также проведение регламентов технического обслуживания ИТСОН (например, ежедневное техническое обслуживание), требующие постоянного присутствия специалистов на объекте (в том числе и в составе дежурных смен). Всё это, в конечном счёте, потребует от сторонних обслуживающих организаций создания штатных структур, аналогичных по своим функциям и составу тем же структурам ИТО ФСИН России, существующим в настоящее время. Есть ли в этом смысл?
Помимо всего сказанного, ликвидация собственной штатной инфраструктуры ИТО приведёт к невозможности формирования адекватной территориальной технической политики в террорганах, должного контроля за качеством проведения мероприятий ИТО, обучения сотрудников основам оборудования объектов в рамках служебной подготовки. А это, в конечном счёте, приведёт к ослаблению режима в учреждениях. С нашей точки зрения, необходимо не ликвидировать, а наоборот - всячески укреплять кадровый инженерный потенциал ФСИН России, тем самым закрепляя всё новое и прогрессивное, что им было создано в последние годы". http://www.kifsin.ru/html/vest/8.pdf
Думается, что ни ФСИН, ни тем более Минюст, деятельно разрушающие систему, не будут более реагировать ни на какие аргументы о сохранении хотя бы временного потенциала УИС. И в предложениях они не нуждаются, так как идут верной, как говорит КАВ, дорогой.
|
Поблагодарил (и): 2 пользователи:
|
,
|
#1409
Отправлено 21 Май 2013 - 08:31
язычник (21 Май 2013 - 07:52) писал:
Откуда взяли?
Если так посмотреть, у нас 82 терроргана, т.е. в среднем сократить по 48 чел. в каждом.
#1410
Отправлено 21 Май 2013 - 08:37
iqmaster (21 Май 2013 - 08:31) писал:
Если так посмотреть, у нас 82 терроргана, т.е. в среднем сократить по 48 чел. в каждом.



