Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС
![]() |
Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС. Без регистрации вам доступна вся информация на форуме только для чтения. Создание новых тем и ответы в существующие будут доступны после регистрации:
|
Локализация от IP-Board.Ru
Оптимизация и кадровая политика (новости, предположения, догадки...)
Автор Bobene, 09 фев 2012 18:11
Сокращение разоттестация руководство ФСИН урезание окладов
Сообщений в теме: 5233
#2
Отправлено 10 Февраль 2012 - 09:22
Да, видимо далеко не все удостоятся, так-сказать, чести получения новой зарплаты в 13 году. Однако, в нашу управу пришла бумага за подписью РАА (прошу не путать с богом солнца) о категорическом запрете каких-либо оргштатных мероприятий. По другим регионам смотришь - сокращения приходят, у нас в этом смысле пока тихо, но может и до нас докатится.
#5
Отправлено 12 Февраль 2012 - 08:06
В среднем по России сокращение около 5%, где чуть больше, где чуть меньше, но кто ж такой умный, что при катастрофической нехватке л/с(несоответствие штата надзора приказу №252, несоответствие воспитателей и психологов количеству спецконтингента и т.д.) , согласно всех приказов и распоряжений, еще и умудряются сокращать и после этого хватает наглости еще и требовать и манить в светлое будущее неиспеченным пряничком...Какие там зеки с их интригами, так дети в песочнице.
|
Поблагодарил (и): 3 пользователи:
|
, ,
|
#6
Отправлено 12 Февраль 2012 - 12:47
язычник (12 Февраль 2012 - 08:06) писал:
В среднем по России сокращение около 5%, где чуть больше, где чуть меньше, но кто ж такой умный, что при катастрофической нехватке л/с(несоответствие штата надзора приказу №252, несоответствие воспитателей и психологов количеству спецконтингента и т.д.) , согласно всех приказов и распоряжений, еще и умудряются сокращать и после этого хватает наглости еще и требовать и манить в светлое будущее неиспеченным пряничком...Какие там зеки с их интригами, так дети в песочнице.
Высвобождают деньги на осуществление плавного перехода к светлому будущему. Только чем дальше в лес тем толще партизаны :
#7
Отправлено 12 Февраль 2012 - 18:57
Недавно приезжал один полковник с управления. Речь говорил. То да се... Пришла типа новая штатка. Жестко говорил порубят управу, но ваше, типа, учреждение это никак не коснется.Только уехал- на следующий день бумага- врать не буду, но толи 3,толи 5 должностей вынь и положи!Техника ТСО хотели сократить!Ладно отбили.Кому верить?
#9
Отправлено 12 Февраль 2012 - 21:03
d_e_n (12 Февраль 2012 - 12:47) писал:
Высвобождают деньги на осуществление плавного перехода к светлому будущему...
Цитата
Персонал Федеральной службы системы исполнения наказаний может быть сокращен на треть...
На данный момент, в системе ФСИН работает 360 тыс. человек и по мнению министра ее на "треть можно сокращать". "Мы не планируем экстенсивного расширения системы ФСИН, набора большого количества персонала, расширения полномочий и так далее, - сказал он. - Мы хотим сделать эту работу более интенсивной и более квалифицированной в том числе с возможными сокращениями количества персонала с тем, чтобы люди работали исходя из того же фонда заработной платы, с гораздо лучшими заработными платами, но с гораздо большей эффективностью"
На данный момент, в системе ФСИН работает 360 тыс. человек и по мнению министра ее на "треть можно сокращать". "Мы не планируем экстенсивного расширения системы ФСИН, набора большого количества персонала, расширения полномочий и так далее, - сказал он. - Мы хотим сделать эту работу более интенсивной и более квалифицированной в том числе с возможными сокращениями количества персонала с тем, чтобы люди работали исходя из того же фонда заработной платы, с гораздо лучшими заработными платами, но с гораздо большей эффективностью"
Это из интервью министра юстиции РФ двухгодичной давности и давно ожидаемо.
http://www.newsru.co.../konovalov.html
#10
Отправлено 14 Февраль 2012 - 19:58
#12
Отправлено 16 Февраль 2012 - 19:08
Я на старом форуме писал уже, что в одном из подразделений, в котором мне довелось послужить, ни бухгалтера, ни кадры, ни спецотдел ( кроме 1 человека, объявлявшего почту) отродясь спецконтингент не видели и Вы считаете, что им тоже год за полтора и все надбавки. Об этом много и долго можно говорить, но смею заметить, что в конце 90-х все перечисленные отделы были гражданскими и ни чего работали. Так что не надо искать черную кошку в темной комнате если тем более её там нет. Да и в управлениях можно считать год за год, оставив год за полтора только тем кто имеет не посредственный контакт с з/к и то обговорив количество времени проводимого на режимной территории для расчета год полтора. Как на Кавказе выход боевой получи -день за три.
#13
Отправлено 16 Февраль 2012 - 19:18
litva78 (16 Февраль 2012 - 19:08) писал:
но смею заметить, что в конце 90-х все перечисленные отделы были гражданскими и ни чего работали.
#14 Гость_Честер_*
Отправлено 16 Февраль 2012 - 20:47
Раньше может и были отделы спец учета гражданские, так и работы столько не было. Сейчас каждый день в зону ходим, сроки соблюдаем, а кроме этого ещё и другая работа есть, ни кто так не работает как спецучет!!! погоны если снимут, то кадры в спец учёте побегут.
#15
Отправлено 16 Февраль 2012 - 21:14
Честер (16 Февраль 2012 - 20:47) писал:
Раньше может и были отделы спец учета гражданские, так и работы столько не было. Сейчас каждый день в зону ходим, сроки соблюдаем, а кроме этого ещё и другая работа есть, ни кто так не работает как спецучет!!! погоны если снимут, то кадры в спец учёте побегут.
У нас все спецучеты вольные, кроме начальника отдела, уже давно.



