Перейти к содержимому

IP.Board Style© Fisana
 

Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС

Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС. Без регистрации вам доступна вся информация на форуме только для чтения. Создание новых тем и ответы в существующие будут доступны после регистрации:
  • Данный форум не является официальным форумом ФСИН России, разъяснения каких-либо вопросов юридической силы не имеют и являются личным мнением участников форума. За официальными разъяснениями просим обращаться непосредственно в ФСИН России и территориальные органы ФСИН.
Регистрация.
Локализация от IP-Board.Ru
 

- - - - -

Жалобщик подает на возбуждение уг.дел в отношении сотрудников. Нужен совет


  • Вы не можете ответить в тему
Сообщений в теме: 3

#1 СтаринаХэнк

    Стажер


  • НЕ В СЕТИ
  • Стажеры

  • 1 сообщений
  • Время: 16:35
  • 0 Спасибо!
  • Место службы:СИЗО
  • Пол:Мужчина
  • Интересы:Дослужить до 20 календаря

Репутация: 0

Отправлено 27 Январь 2016 - 20:39

Прохожу службу в СИЗО. С 2013 года у нас содержится один жалобщик и сутяжник. В конце декабря 2015 он подал мировому судье заявление о возбуждении в отношении меня уголовного дела по ст. 128.1 УК РФ (клевета) в связи с тем, что несогласен с содержанием составленной на него характеристики. Судья приняла его заявление к рассмотрению и возбудила уголовное дело частного обвинения, по которому меня признала обвиняемым. На 28.01.2016 у меня заседание. Консультировался с другим судьей, она сказала, что дело у него бесперспективное, мол в характеристике изложено мое субъективное мнение, что не может быть признано клеветой, не беспокойся. Все бы ничего, вроде успокоился, но к суду все же надо готовиться, а на работе полная запара: то отчеты, то проверка прокуратуры, то зам.нач. УФСИН приехал шуму навел, да и сам жалобщик не отстает - каждый день 1 - 3 внутренних кляузы подает, которые начальник для рассмотрения расписывает на меня и приходится на них еще отвлекаться, ответы готовить... В общем завтра заседание, а я к нему толком не готов. Адвоката я нанимать не хочу. Вопрос знатокам: МОЖНО ЛИ ПОДАТЬ КАКОЙ-НИБУДЬ РАПОРТ НАЧАЛЬНИКУ, ЧТОБЫ ОСВОБОДИЛ ОТ ИСПОЛНЕНИЯ ОБЯЗАННОСТЕЙ, ЧТОБЫ СОСРЕДОТОЧИТЬСЯ НА СВОЕМ ДЕЛЕ?

#2 RUник

    Подпрапорщик


  • НЕ В СЕТИ
  • Активные участники

  • 290 сообщений
  • Время: 13:35
  • 598 Спасибо!
  • Город:Siberia

Текущее настроение: Сдался
Репутация: 304

Отправлено 27 Январь 2016 - 21:48

Просмотр сообщенияСтаринаХэнк (27 Январь 2016 - 20:39) писал:

Прохожу службу в СИЗО. С 2013 года у нас содержится один жалобщик и сутяжник. В конце декабря 2015 он подал мировому судье заявление о возбуждении в отношении меня уголовного дела по ст. 128.1 УК РФ (клевета) в связи с тем, что несогласен с содержанием составленной на него характеристики. Судья приняла его заявление к рассмотрению и возбудила уголовное дело частного обвинения, по которому меня признала обвиняемым. На 28.01.2016 у меня заседание. Консультировался с другим судьей, она сказала, что дело у него бесперспективное, мол в характеристике изложено мое субъективное мнение, что не может быть признано клеветой, не беспокойся. Все бы ничего, вроде успокоился, но к суду все же надо готовиться, а на работе полная запара: то отчеты, то проверка прокуратуры, то зам.нач. УФСИН приехал шуму навел, да и сам жалобщик не отстает - каждый день 1 - 3 внутренних кляузы подает, которые начальник для рассмотрения расписывает на меня и приходится на них еще отвлекаться, ответы готовить... В общем завтра заседание, а я к нему толком не готов. Адвоката я нанимать не хочу. Вопрос знатокам: МОЖНО ЛИ ПОДАТЬ КАКОЙ-НИБУДЬ РАПОРТ НАЧАЛЬНИКУ, ЧТОБЫ ОСВОБОДИЛ ОТ ИСПОЛНЕНИЯ ОБЯЗАННОСТЕЙ, ЧТОБЫ СОСРЕДОТОЧИТЬСЯ НА СВОЕМ ДЕЛЕ?

А "хозяина" нет в "доме"? А чем зам. по КиВР и зам. по ОР занимаются, если позволяют зэку спокойно куражится над сотрудником? Или чего-то не договариваете? В любом случае, ваша задача - чтобы зэк отказался от обвинения (в том числе, вероятного иска) еще до рассмотрения дела по существу. Но при любом развитии событий, даже если не хотите нанимать платного адвоката, возьмите назначенного судом бесплатного - он и проконсультирует, и поможет в ходе заседаний (естественно, ожидать от него, что он "в лепёшку расшибётся", не стоит, но и не такой уровень усердия и квалификации требуется для этого суда и такой категории дел). Так что на ближайшем заседании, если зэк продолжит поддерживать обвинение, сразу ходатайствуете о назначении вам адвоката, следующее заседание перенесут минимум на 3 суток, чтобы дать время для выстраивания защиты.
А то, что вы деликатно именуете "освобождением от служебных обязанностей", на самом деле возможно, но только будет это "отстранение" по приказу начальника и ваше мнение никто спрашивать не будет. Оно вам надо?

#3 GREEN

    Вечнозелёный


  • НЕ В СЕТИ
  • Вечнозелёные

  • 3 183 сообщений
  • Время: 13:35
  • 1430 Спасибо!
  • Служба:Пенсионер..., была сложна и многогранна...
  • Место службы:ГУФСИН (УФСИН)
  • Пол:Мужчина
  • Город:Город над Вольной Невой

Текущее настроение: Ангел
Репутация: 958

Отправлено 27 Январь 2016 - 22:20

Вас бы на т.н. "заявительские" посадить...

#4 Sergio17

    Ефрейтор


  • НЕ В СЕТИ
  • Участники

  • 37 сообщений
  • Время: 14:35
  • 6 Спасибо!
  • Место службы:не скажу
  • Пол:Мужчина

Репутация: 6

Отправлено 29 Январь 2016 - 22:19

Просмотр сообщенияСтаринаХэнк (27 Январь 2016 - 20:39) писал:

Прохожу службу в СИЗО. С 2013 года у нас содержится один жалобщик и сутяжник. В конце декабря 2015 он подал мировому судье заявление о возбуждении в отношении меня уголовного дела по ст. 128.1 УК РФ (клевета) в связи с тем, что несогласен с содержанием составленной на него характеристики. Судья приняла его заявление к рассмотрению и возбудила уголовное дело частного обвинения, по которому меня признала обвиняемым. На 28.01.2016 у меня заседание. Консультировался с другим судьей, она сказала, что дело у него бесперспективное, мол в характеристике изложено мое субъективное мнение, что не может быть признано клеветой, не беспокойся. Все бы ничего, вроде успокоился, но к суду все же надо готовиться, а на работе полная запара: то отчеты, то проверка прокуратуры, то зам.нач. УФСИН приехал шуму навел, да и сам жалобщик не отстает - каждый день 1 - 3 внутренних кляузы подает, которые начальник для рассмотрения расписывает на меня и приходится на них еще отвлекаться, ответы готовить... В общем завтра заседание, а я к нему толком не готов. Адвоката я нанимать не хочу. Вопрос знатокам: МОЖНО ЛИ ПОДАТЬ КАКОЙ-НИБУДЬ РАПОРТ НАЧАЛЬНИКУ, ЧТОБЫ ОСВОБОДИЛ ОТ ИСПОЛНЕНИЯ ОБЯЗАННОСТЕЙ, ЧТОБЫ СОСРЕДОТОЧИТЬСЯ НА СВОЕМ ДЕЛЕ?
а зачем подавать рапорт, просто поговорить с начальником и все, хотя ситуация очень странная.чтобы зэк подавал иски на сотрудника!!!Нонсенс!Когда я служил не было такого, да и само руководство должно быть заинтересовано, чтобы подобных исков не было.Я служил в системе УЛИТУ, а любое УЛИТУ это глушь тмутараканья и такие жалобщики были и у нас в колонии, но все они назначались на работу в лес, сучкорубами и радовались каждому выходному.



Яндекс.Метрика Яндекс цитирования Рейтинг@Mail.ru