Сообщений в теме: 39

[ВэВэшник]

У нас пришло указание с ТО, создать в колонии досмотровую группу для обыска ВСЕХ входящих на режимную территорию, провести с ними какие-то занятия с принятием зачётов, назначать в неё всех сдавших зачёты, оперативно подчинить группу начальнику караула, проводить инструктаж с записью в постовой ведомости, разработать для них разовые допуска в караул (в учреждении разработать!), обеспечить в карауле места для отдыха и приёма пищи, и издать приказ по учреждению регламентирующий работу этой группы, ну и ещё много там вся-я-якого интересного. Данные мероприятия введены на основании принятого решения ОС в июне " О недопущении проникновения средств сотовой связи в СИЗО Москвы и Московской области". (дословно не пишу, там воды много, кому интересно могу скорректированный скан выложить)
ВНИМАНИЕ ВОПРОСЫ :
1-где в учреждениях берут "лишних" сотрудников?
2-как учреждения имеют право вносить изменения в планы охраны и в приказ 21-дсп? (это же суточный пост в составе караула с табелем поста, разработка разовых допусков, ну и там ещё куча нюансов)
3- каким боком учреждения страны относятся к СИЗО Москвы и Московской области?

[vop]

Вы в какой должности? ответ лучше в личку.

[litva78]

Лишних сотрудников берут как всегда за счет имеющейся численности. Изменения в план охраны можно внести в листе корректировки. А если брать то указание близко к тексту, то там указано, что по окончании досмотра сотрудников использовать по направлению деятельности (там же так написано?), а это значит, что режим в режиме, а по поводу допуска в караул, так оформите ежедневный допуск, по анологии с техником или кинологом. Одним словом фантазию проявите. И главное учреждения Москвы и области структурно входят в УИС.

[ВэВэшник]

litva78 (09 Октябрь 2016 - 14:02) писал:

... (там же так написано?), ...., а по поводу допуска в караул, так оформите ежедневный допуск,... И главное учреждения Москвы и области структурно входят в УИС.

1. там написано "...организовать работу досмотровых групп в помещениях КПП по 12-ти часовому графику..."
2. указание предусматривает не постоянный допуск, регламентированный 21 приказом, а какой-то разовый, т.е. надо каждый день выписывать кому-нибудь допуск и вообще его надо разработать и учредить каким-нибудь НПА
3. дословно приводить темы обеих совещаний не буду, но судя по ключевым словам "...СИЗО Москвы и Московской области...", я так понимаю что обсуждались вопросы, касающиеся СИЗО Москвы и Московской области и не касающиеся других учреждений УИС, в частности ИК. Или надо читать между строк? И опять же везде творческий подход

Сообщение отредактировал ВэВэшник: 09 Октябрь 2016 - 14:42

[litva78]

ВэВэшник (09 Октябрь 2016 - 14:37) писал:

1. там написано "...организовать работу досмотровых групп в помещениях КПП по 12-ти часовому графику..."
2. указание предусматривает не постоянный допуск, регламентированный 21 приказом, а какой-то разовый, т.е. надо каждый день выписывать кому-нибудь допуск и вообще его надо разработать и учредить каким-нибудь НПА
3. дословно приводить темы обеих совещаний не буду, но судя по ключевым словам "...СИЗО Москвы и Московской области...", я так понимаю что обсуждались вопросы, касающиеся СИЗО Москвы и Московской области и не касающиеся других учреждений УИС, в частности ИК. Или надо читать между строк? И опять же везде творческий подход

Я задал вопрос, там написано про использование на указанном посту сотрудников отделов охраны и режима и последующее их привлечение к службе по направлению деятельности или нет? Если Вы сотрудник учреждения, то к вам пришел вариант уже переработанный аппаратом УФСИН и может быть там и не корректный вариант изложения требований ФСИНа. Если это так то у нас будет разговор слепого с глухим.

litva78 (09 Октябрь 2016 - 17:02) писал:

Я задал вопрос, там написано про использование на указанном посту сотрудников отделов охраны и режима и последующее их привлечение к службе по направлению деятельности или нет? Если Вы сотрудник учреждения, то к вам пришел вариант уже переработанный аппаратом УФСИН и может быть там и не корректный вариант изложения требований ФСИНа. Если это так то у нас будет разговор слепого с глухим. И в завершении, проявите творчество, не ищите трудностей.

[ГАРИК]

litva78 (09 Октябрь 2016 - 17:07) писал:

у нас будет разговор слепого с глухим.

Я где-то уже это слышал...
не?

[litva78]

ГАРИК (09 Октябрь 2016 - 21:33) писал:

Я где-то уже это слышал...
не?

Возможно, это же избитая фраза. Если намекаете на личное знакомство, врятли, хотя земля круглая.

[vop]

litva78 (09 Октябрь 2016 - 14:02) писал:

Одним словом фантазию проявите.

В этом проявляется вся суть нынечных ООСО

[litva78]

vop (09 Октябрь 2016 - 22:05) писал:

В этом проявляется вся суть нынечных ООСО

Отдел организации все ж, а проблема в чем? Сидеть ждать команды? Ув. ВВшник пишет, что указание не понятно и идет в разрез в действующей нормативной базой. Согласен, есть нестыковки. Но люди , подготовившие тот документ, что то имели ввиду и от чего то отталкивались? Плюс вносимые в настоящее время изменения в приказ, может эти моменты там учтены.
И вообще, в чем проблема? Мы, коль цепляемся за свои погоны и статус "полу военных" должны приложить руку к черепу и громко ответить есть идя выполнять команду.

[vop]

litva78 (09 Октябрь 2016 - 22:46) писал:

Отдел организации все ж, а проблема в чем? Сидеть ждать команды? Ув. ВВшник пишет, что указание не понятно и идет в разрез в действующей нормативной базой. Согласен, есть нестыковки. Но люди , подготовившие тот документ, что то имели ввиду и от чего то отталкивались? Плюс вносимые в настоящее время изменения в приказ, может эти моменты там учтены.
И вообще, в чем проблема? Мы, коль цепляемся за свои погоны и статус "полу военных" должны приложить руку к черепу и громко ответить есть идя выполнять команду.

проблема в том, что ООСО не задает резонный вопрос УОКу: "откель на земле взять силы на ещё один с.п.?". Письма подписывает не курирующий зам.директора. не вникая в написанное. А там чёрт ногу сломит, а не "нестыковки".

[Удивляющийся]

vop (10 Октябрь 2016 - 18:36) писал:

проблема в том, что ООСО не задает резонный вопрос УОКу: "откель на земле взять силы на ещё один с.п.?". Письма подписывает не курирующий зам.директора. не вникая в написанное. А там чёрт ногу сломит, а не "нестыковки".

Между прочим задаем... И прямого ответа никто не даст, все это понимают.
Сделали проще: не стали оформлять всякие допуски в караулы и прочую ерунду... Днем обыскивает надзор, ночью - караул. Требования вышестоящих органов надо выполнять!!!..даже в местной "транскрипции".

[vop]

Удивляющийся (10 Октябрь 2016 - 19:21) писал:

Между прочим задаем...

спросите тогда какая эффективность в целом по стране ентих досмотровых групп в помещениях КПП-Л. С уважением

[litva78]

vop (10 Октябрь 2016 - 20:57) писал:

спросите тогда какая эффективность в целом по стране ентих досмотровых групп в помещениях КПП-Л. С уважением

Низкая, но это уже вопрос к качеству досмотра сотрудникам входящих посетителей. У нас также как и у Удивляющегося днем режим, ночью начкар.

[vop]

litva78 (10 Октябрь 2016 - 21:18) писал:

Низкая, но это уже вопрос к качеству досмотра сотрудникам входящих посетителей.

скорее вопрос к способу решения проблемы

[Deadushka]

litva78 (09 Октябрь 2016 - 22:46) писал:

Мы, коль цепляемся за свои погоны и статус "полу военных" должны приложить руку к черепу и громко ответить есть идя выполнять команду.

Отвечая вашими-же словами можно сказать: - Ну вот тогда кто цепляется(дрожит за свои должности и погоны) тот пусть и исполняет.. Хватит взрывать мозги начальникам учреждений, поверьте у них внутри учреждений проблем хватает из-за тех кто "цепляется" за погоны, и которые от нечего делать, выдумывают всякую шляпу. Будьте любезны приедьте хоть в одно учреждение на месяц всем своим ГУФСИН, УФСИН, и на личном примере покажите, как нужно нести службу. Только показывать нужно не на словах, а на деле, пускай Л/С УФСИН месячишку поработает(причём в том графике, в котором работают сотрудники учреждения, да ну и по численности желательно подогнать) за мл.инспекторов, за инспекторов, начальников отделов. Вот тогда я просто уверен, что вы наплюёте на погоны и на всё остальное...