Перейти к содержимому


Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС

Добро пожаловать на Форум неформального общения сотрудников УИС. Без регистрации вам доступна вся информация на форуме только для чтения. Создание новых тем и ответы в существующие будут доступны после регистрации:
  • Данный форум не является официальным форумом и не имеет никакого отношения к ФСИН России. Разъяснения здесь каких-либо вопросов юридической силы не имеют и являются личным мнением участников форума. За официальными разъяснениями просим обращаться непосредственно в ФСИН России и территориальные органы ФСИН.
Регистрация.
Локализация от IP-Board.Ru
 

- - - - -

Об утверждении Порядка установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы


Сообщений в теме: 37

#1 Липов

    Младший унтер-офицер


  • Участники

  • 55 сообщений
  • Время: 11:45
  • 61 Спасибо!

Отправлено 25 Январь 2013 - 13:15

ПРОЕКТ ПРИКАЗА

В соответствии с Федеральным законом от 30 декабря 2012 г. № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (опубликован на Официальном интернет- портале правовой информации 31 декабря 2012 г. № 0001201212310030)
п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы.
2. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить
с 1 января 2013 г.
3. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора ФСИН России, курирующего вопросы финансово-хозяйственной деятельности.


Директор Г.А. Корниенко

Исп. Овсянникова И.Б.
тел. (495) 955-56-58, вн. 22-53


ПРИЛОЖЕНИЕ

к приказу ФСИН России

от________ № _______


Порядок


установления поощрительных выплат за особые достижения

в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы


1. Сотрудникам уголовно-исполнительной системы (далее – сотрудники) устанавливаются ежемесячные и единовременные поощрительные выплаты за особые достижения в службе (далее – поощрительные выплаты).

2. Ежемесячные поощрительные выплаты устанавливаются сотрудникам в процентах от должностного оклада в следующих размерах:
1) Имеющим ученую степень:
а) кандидата наук – 10;
б) доктора наук – 25.

Если размер выплаты за ученую степень, выплачиваемой сотрудникам из числа руководящего и научно-педагогического состава в образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования ФСИН России, в научно-исследовательских учреждениях ФСИН России, ниже размера соответствующей ежемесячной доплаты за ученую степень кандидата или доктора наук, установленной законодательством Российской Федерации
для работников, замещающих штатные должности в федеральных государственных учреждениях (организациях) науки и высших учебных заведениях, по которым предусмотрены тарифно-квалификационные требования, указанным сотрудникам ежемесячно выплачивается разница между указанными выплатами.


2) Замещающим должности в образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования ФСИН России, в научно-исследовательских учреждениях ФСИН России, имеющим ученое звание:
а) доцента – 10;
б) профессора – 25.
Ежемесячная поощрительная выплата за ученую степень и ученое звание производится при наличии дипломов (аттестатов), выданных государственными органами, наделенными соответствующими функциями в области государственной аттестации научных и научно-педагогических работников, но не ранее даты принятия решения о присуждении (присвоении) ученой степени и (или) ученого звания.
Ежемесячная поощрительная выплата сотрудникам, имеющим несколько ученых степеней и (или) ученых званий, производится за одну ученую степень и (или) одно ученое звание, по которому предусмотрен наибольший размер.

3) Имеющим спортивные звания (спортивные разряды):
а) кандидата в мастера спорта – 5;
б) мастера спорта России – 8;
в) мастера спорта России международного класса – 10.

4) Замещающим должности медицинского и фармацевтического персонала, имеющим квалификационную категорию:
а) высшую – 10;
б) первую – 8;
в) вторую – 5.

Выплачивается сотрудникам при работе по специальности, по которой им присвоена квалификационная категория, а руководителям – независимо от специальности.

5) Замещающим должности:
а) начальника территориального органа Федеральной службы исполнения наказаний – 50;
б) заместителя начальника территориального органа Федеральной службы исполнения наказаний – 40;
в) начальника учреждения, непосредственно подчиненного Федеральной службе исполнения наказаний, – 40;
г) заместителя начальника учреждения, непосредственно подчиненного Федеральной службе исполнения наказаний, – 30;
д) в территориальных органах Федеральной службы исполнения наказаний, в учреждениях, непосредственно подчиненных Федеральной службе исполнения наказаний, равные должности заместителя начальника отдела и выше* (кроме должностей в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, указанных в подпунктах «а» - «г» настоящего подпункта) – 20;

е) начальника отряда, старшего воспитателя – начальника отряда, воспитателя отряда в исправительных учреждениях – 20;

ж) в центральном аппарате ФСИН России: равные должности заместителя начальника отдела и выше* – 80, остальные – 60;

з) начальника учреждения, исполняющего наказания, следственного изолятора (за исключением следственных изоляторов центрального подчинения) – 20;

и) заместителя начальника учреждения, исполняющего наказания, следственного изолятора (за исключением следственных изоляторов центрального подчинения) – 10;

к) водителя-сотрудника федерального казенного учреждения «Управление автотранспорта Федеральной службы исполнения наказаний» – 50.

6) Награжденным:
а) медалями СССР, медалями Российской Федерации (за исключением юбилейных и ведомственных медалей) – 5;
б) орденами СССР, орденами Российской Федерации, знаком отличия – Георгиевским Крестом – 10;
в) знаком особого отличия – медалью «Золотая Звезда» – 25.
Ежемесячная поощрительная выплата производится по одному из указанных оснований, по которому предусмотрен наибольший размер.

7) Удостоенным почетных званий СССР, почетных званий Российской Федерации, наименование которых начинается со слова:
а) «Заслуженный» – 10;
б) «Народный» – 20.

При наличии у сотрудника двух и более почетных званий СССР, почетных званий Российской Федерации ежемесячная поощрительная выплата устанавливается по одному из оснований, по которому предусмотрен наибольший размер.

3. Сотрудникам, имеющим право на получение ежемесячной поощрительной выплаты по двум и более основаниям, размер выплаты определяется путем суммирования процентов по каждому основанию.

При этом ежемесячная поощрительная выплата производится в размере не более 100 процентов от должностного оклада.

4. В приказе об установлении сотруднику ежемесячной поощрительной выплаты указываются все основания (с указанием размеров) и общий (суммированный) размер ежемесячной поощрительной выплаты в процентах от должностного оклада.

5. Единовременные поощрительные выплаты устанавливаются в должностных окладах в следующих размерах:

1) при награждении медалью Михаила Галкина-Враского – 2;

2) при присвоении звания «Почетный работник уголовно-исполнительной системы» – 2;

3) при награждении почетным знаком уголовно-исполнительной системы «За отличие в службе»:
а) I степени – 1;
б) II степени – 0,5.

4) при награждении Почетной грамотой Министерства юстиции Российской Федерации – 0,5;

5) курсантам образовательных учреждений, обучающимся по очной форме, за окончание образовательного учреждения с отличием – 1 (исходя из оклада по должности «курсант»);

6) курсантам из числа детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающимся по очной форме, в конце учебного года, перед уходом в каникулярный отпуск, – 3 (исходя из оклада по должности «курсант»).

*При определении должностей, равных должности заместителя начальника отдела и выше, учитывается размер должностного оклада.

#2 nestr

    Рядовой


  • Участники

  • 10 сообщений
  • Время: 14:45
  • 1 Спасибо!
  • Служба:тыл

Отправлено 25 Январь 2013 - 13:18

Просмотр сообщенияЛипов (25 Январь 2013 - 13:15) писал:

В соответствии с Федеральным законом от 30 декабря 2012 г. № 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (опубликован на Официальном интернет- портале правовой информации 31 декабря 2012 г. № 0001201212310030)
п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы.
2. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить
с 1 января 2013 г.
3. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора ФСИН России, курирующего вопросы финансово-хозяйственной деятельности.


Директор Г.А. Корниенко

Исп. Овсянникова И.Б.
тел. (495) 955-56-58, вн. 22-53


ПРИЛОЖЕНИЕ

к приказу ФСИН России

от________ № _______


Порядок

установления поощрительных выплат за особые достижения

в службе сотрудникам уголовно-исполнительной системы


1. Сотрудникам уголовно-исполнительной системы (далее – сотрудники) устанавливаются ежемесячные и единовременные поощрительные выплаты
за особые достижения в службе (далее – поощрительные выплаты).

2. Ежемесячные поощрительные выплаты устанавливаются сотрудникам в процентах от должностного оклада в следующих размерах:
1) Имеющим ученую степень:
а) кандидата наук – 10;


а у полиции - 15%

#3 iqmaster

    Член команды fsin-russia.ru


  • Главные администраторы

  • 5 687 сообщений
  • Время: 10:45
  • 5834 Спасибо!
  • Служба:Internet
  • Место службы:ГУФСИН (УФСИН)

Текущее настроение: В гармонии

Отправлено 25 Январь 2013 - 14:11

Просмотр сообщенияnestr (25 Январь 2013 - 13:18) писал:

а у полиции - 15%

Кто мешает идти служить в полицию?

Поблагодарил (и): 1 пользователь:

#4 PaZITIV

    Штабс-капитан


  • Активные участники

  • 993 сообщений
  • Время: 10:45
  • 906 Спасибо!
  • Служба:опыт большой
  • Место службы:не служу

Текущее настроение: Робкий

Отправлено 25 Январь 2013 - 19:13

Если вдуматься в название "поощрительные выплаты". И за что думают поощрять наши руководители? ...смотрим: за доктора наук - 25%, профессора - 25%, за орден - 10%, за "Золотую звезду" - 25%, а вот за честь работать в Центральном аппарате поощряют 60-80%. Получается быть работником Центрального аппарата более чем в 3 раза почетнее чем быть Героем России. И, что тут обсуждать, хотя-бы совесть имели в один приказ не включали. :016:

Поблагодарил (и): 10 пользователи:

#5 ДоктоR

    Ветеран форума


  • Модераторы

  • 4 124 сообщений
  • Время: 13:45
  • 3564 Спасибо!
  • Служба:ХЗ
  • Место службы:не скажу

Текущее настроение: Раздражен

Отправлено 25 Январь 2013 - 19:18

Просмотр сообщенияan696969 (25 Январь 2013 - 19:13) писал:

Если вдуматься в название "поощрительные выплаты". И за что думают поощрять наши руководители? ...смотрим: за доктора наук - 25%, профессора - 25%, за орден - 10%, за "Золотую звезду" - 25%, а вот за честь работать в Центральном аппарате поощряют 60-80%. Получается быть работником Центрального аппарата более чем в 3 раза почетнее чем быть Героем России. И, что тут обсуждать, хотя-бы совесть имели в один приказ не включали. :016:
А с другой стороны УИС это не клуб "Золотая Звезда" , им кстати по линии соцзащиты ежемесячно не малую сумму платят. А так Героем можешь ты не быть, но к службе в ЦА должен стремиться :)

#6 ИгорьШтерн

    Рядовой


  • Участники

  • 16 сообщений
  • Время: 11:45
  • 10 Спасибо!
  • Служба:УИС

Отправлено 25 Январь 2013 - 19:40

Стремиться к службе в ЦА? Нет, хотя бы водителем - это ж как 2 звезды героя получить)))) или 2 докторские защитить:016::) или 5 кандидатских....

Я думаю, при таком раскладе многие просто ринуться в водители ЦА, так что: "Крепче за баранку держись шофер!!!", а то Герои идут....

#7 Naiman

    майор


  • VIP

  • 670 сообщений
  • Время: 10:45
  • 476 Спасибо!
  • Служба:ИК, ОВРсО

Текущее настроение: Достало

Отправлено 25 Январь 2013 - 20:58

Просмотр сообщенияДоктоR (25 Январь 2013 - 19:18) писал:

А с другой стороны УИС это не клуб "Золотая Звезда" , им кстати по линии соцзащиты ежемесячно не малую сумму платят. А так Героем можешь ты не быть, но к службе в ЦА должен стремиться :016:
Кстати, на сегодняшний день в УИС остался один-единственный живой и действующий сотрудник УИС - Герой России.
http://www.warheroes...sp?Hero_id=6275

Поблагодарил (и): 1 пользователь:

#8 PaZITIV

    Штабс-капитан


  • Активные участники

  • 993 сообщений
  • Время: 10:45
  • 906 Спасибо!
  • Служба:опыт большой
  • Место службы:не служу

Текущее настроение: Робкий

Отправлено 25 Январь 2013 - 21:11

Просмотр сообщенияДоктоR (25 Январь 2013 - 19:18) писал:

А с другой стороны УИС это не клуб "Золотая Звезда" , им кстати по линии соцзащиты ежемесячно не малую сумму платят. А так Героем можешь ты не быть, но к службе в ЦА должен стремиться :016:
А дело даже не в Героях, а в соотношении процентов, да и то что эти выплаты не соответствуют названию. Как можно поощрять за то, что человек служит в каком-то месте и на какой-то должности. А еще надбавка за особый характер скорее всего будет, за службу в Москве. И тоже будет поболее, чем доктору наук или профессору. :)

#9 Naiman

    майор


  • VIP

  • 670 сообщений
  • Время: 10:45
  • 476 Спасибо!
  • Служба:ИК, ОВРсО

Текущее настроение: Достало

Отправлено 25 Январь 2013 - 21:41

Просмотр сообщенияan696969 (25 Январь 2013 - 21:11) писал:

... эти выплаты не соответствуют названию. Как можно поощрять за то, что человек служит в каком-то месте и на какой-то должности...
Полностью согласен. При чём здесь поощрительная выплата за особые достижения в службе и служба в должности начальника отряда? У нас абсолютно все нач. отрядов достигли особых достижений в службе? Гораздо логичнее было сделать им надбавку за особые условия службы, а особые достижения - это нечто гораздо более персонифицированное.

Поблагодарил (и): 1 пользователь:

#10 Sarmat

    Слушатель


  • Активные участники

  • 7 443 сообщений
  • Время: 10:45
  • 32 Спасибо!
  • Служба:сторож
  • Место службы:не определился

Текущее настроение: Не выбрано

Отправлено 25 Январь 2013 - 22:07

Просмотр сообщенияИгорьШтерн (25 Январь 2013 - 19:40) писал:

Стремиться к службе в ЦА? Нет, хотя бы водителем - это ж как 2 звезды героя получить)))) или 2 докторские защитить :016::) или 5 кандидатских....

Я думаю, при таком раскладе многие просто ринуться в водители ЦА, так что: "Крепче за баранку держись шофер!!!", а то Герои идут....

Просмотр сообщенияNaiman (25 Январь 2013 - 21:41) писал:

Полностью согласен. При чём здесь поощрительная выплата за особые достижения в службе и служба в должности начальника отряда? У нас абсолютно все нач. отрядов достигли особых достижений в службе? Гораздо логичнее было сделать им надбавку за особые условия службы, а особые достижения - это нечто гораздо более персонифицированное.
Кстати, о Героях: "Статья 9.1. Закона РФ от 15 января 1993 г. N 4301-I "О статусе Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы"(с изменениями от 30 июля 1996 г., 7 августа 2000 г., 13 июля 2001 г., 28 декабря 2004 г., 23 июля 2005 г., 29 декабря 2006 г., 26 июня, 1 ноября 2007 г., 1 марта, 14 июля 2008 г.)
Ежемесячная денежная выплата
1. Героям или полным кавалерам ордена Славы по их заявлению устанавливается ежемесячная денежная выплата в размере 32 221 рубля.
Граждане России, неоднократно удостоенные званий Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации, и полные кавалеры ордена Славы, удостоенные званий Героя Советского Союза, Героя Российской Федерации, имеют право на одну ежемесячную денежную выплату, предусмотренную настоящей статьей.
2. Ежемесячная денежная выплата устанавливается и выплачивается территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации.
3. Ежемесячная денежная выплата осуществляется в порядке, установленном Правительством Российской Федерации". http://www.design.fl.../15-01-1993.htm
Так что не всё здесь однозначно...Про учёные степени и преподавателей согласен, равно как про отрядников.

#11 ГАРИК

    Генерал-майор


  • Модераторы

  • 2 766 сообщений
  • Время: 07:45
  • 2947 Спасибо!
  • Служба:## ## #### ###
  • Место службы:пенсионер

Текущее настроение: В гармонии

Отправлено 26 Январь 2013 - 00:09

Просмотр сообщенияNaiman (25 Январь 2013 - 21:41) писал:

У нас абсолютно все нач. отрядов достигли особых достижений в службе? Гораздо логичнее было сделать им надбавку за особые условия службы, а особые достижения - это нечто гораздо более персонифицированное.
это начальники отряда, видимо, применившие успешно "соцлифты", или победители смотра-конкурса на "Лучший отряд"

Просмотр сообщенияan696969 (25 Январь 2013 - 19:13) писал:

а вот за честь работать в Центральном аппарате поощряют 60-80%. Получается быть работником Центрального аппарата более чем в 3 раза почетнее чем быть Героем России
не забывайте, что ЦА базируется в городе Федерального значения.

Поблагодарил (и): 1 пользователь:

#12 iqmaster

    Член команды fsin-russia.ru


  • Главные администраторы

  • 5 687 сообщений
  • Время: 10:45
  • 5834 Спасибо!
  • Служба:Internet
  • Место службы:ГУФСИН (УФСИН)

Текущее настроение: В гармонии

Отправлено 26 Январь 2013 - 04:01

Просмотр сообщенияГАРИК (26 Январь 2013 - 00:09) писал:

...
не забывайте, что ЦА базируется в городе Федерального значения.

Этот "город федерального значения" 90% населения России с радостью бы стерли с географической карты...

Поблагодарил (и): 11 пользователи:

#13 PaZITIV

    Штабс-капитан


  • Активные участники

  • 993 сообщений
  • Время: 10:45
  • 906 Спасибо!
  • Служба:опыт большой
  • Место службы:не служу

Текущее настроение: Робкий

Отправлено 26 Январь 2013 - 08:37

Просмотр сообщенияГАРИК (26 Январь 2013 - 00:09) писал:

не забывайте, что ЦА базируется в городе Федерального значения.
И за нахождение в городе федерального значения, нужно компенсировать именно поощрительной выплатой? Скорее наоборот надо выплачивать поощрительную выплату сотрудникам проходящим службу в населенных пунктах, где порой нет ни спортзала ни театра ни кафе, даже порой и магазина то приличного нет, да и вообще ничего нет кроме зоны. А таких уголочков, которые не попали в ту часть которой выплачивается северный, уральский коэффициент в стране нашей достаточно. :016:

Поблагодарил (и): 3 пользователи:

#14 ГАРИК

    Генерал-майор


  • Модераторы

  • 2 766 сообщений
  • Время: 07:45
  • 2947 Спасибо!
  • Служба:## ## #### ###
  • Место службы:пенсионер

Текущее настроение: В гармонии

Отправлено 26 Январь 2013 - 09:42

Просмотр сообщенияiqmaster (26 Январь 2013 - 04:01) писал:

Этот "город федерального значения" 90% населения России с радостью бы стерли с географической карты...
Россия вообще всегда страдала обилием не столько внешних, сколько внутренних врагов..
Все проблемы сейчас и тогда - от предательства близкого и родного соплеменника

#15 litva78

    Полковник


  • Активные участники

  • 2 655 сообщений
  • Время: 10:45
  • 1357 Спасибо!
  • Служба:Выслуги хватает не служить
  • Место службы:пенсионер

Текущее настроение: Позитивный

Отправлено 26 Январь 2013 - 11:12

Просмотр сообщенияiqmaster (26 Январь 2013 - 04:01) писал:

Этот "город федерального значения" 90% населения России с радостью бы стерли с географической карты...
Без цели вступления в полемику, просто констатация факта. Из этих 90% -89% не откажутся от "нерезиновой"!)))))))

Поблагодарил (и): 3 пользователи: