В этой теме нет ответов

[Евгенийru]

О внесении изменений в статьи 67 и 92 Федерального закона «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы»

https://regulation.g...rojects/167187/

Проект федерального закона «О внесении изменений в статьи 67 и 92 Федерального закона «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» (далее – законопроект) разработан в целях сохранения единства организационно-правовых основ прохождения службы в уголовно-исполнительной системе Российской
Федерации (далее – УИС) и органах внутренних дел Российской Федерации, а также совершенствования вопросов освобождения сотрудника УИС от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью и установления предельного срока для увольнения сотрудника со службы в УИС при совершении им проступка, порочащего честь сотрудника.

Законопроектом предусматривается, что при наличии исключительных обстоятельств, объективно требующих обращения сотрудника в медицинскую организацию частной системы здравоохранения, имеющую лицензию на осуществление медицинской деятельности по экспертизе временной нетрудоспособности, освобождение сотрудника от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью осуществляется на основании заключения (листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности), выданного медицинской организацией частной системы здравоохранения, имеющей лицензию на осуществление медицинской деятельности по экспертизе временной нетрудоспособности.

При этом по аналогии с регулированием, предусмотренным Федеральным законом от 30.11.2011 № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», законопроектом предлагается установить полномочие ФСИН России на определение порядка освобождения сотрудника УИС от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью, а также предельный срок, позднее которого сотрудник не может быть уволен со службы в связи с совершением проступка, порочащего его честь.
Такой срок составит шесть месяцев со дня, когда прямому или непосредственному руководителю стало известно о совершении сотрудником проступка, порочащего честь, но не позднее трех лет со дня совершения проступка.

Принимая во внимание, что реализация положений законопроекта потребует издания приказа ФСИН России, определяющего порядок освобождения сотрудника УИС от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью, законопроектом предусмотрена отлагательная норма вступления в силу.